「本文来源：解放军报」
基层文化工作有着教育人、熏陶人、激励人、凝聚人的重要作用。实践中，如何解决基层文化活动时间难保证、内容缺少新意、开展不够持续等问题？武警湖北总队创新开展“人人有才艺、班班有精品、队队有特色”群众性文化活动，为我们提供了一个样本。——编者
“这是一声砸向旧世界的锤头撞击……”随着铿锵有力的开场词，武警湖北总队庆祝建党周年“永远跟党走”歌咏比赛优秀作品展演拉开序幕。这是他们向党的百年诞辰的一次献礼，也是该总队“人人有才艺、班班有精品、队队有特色”群众性文化活动（下文简称“三有”活动）成果的一次集中展示。
该总队新闻文化工作站干事刘意平身兼展演活动的导演、演员、主持3个角色。看到展演的热闹场景，再回想过去几年来的经历，她颇有感慨。
该总队原来的业余演出队一直被官兵习惯性地称作“总队文工团”。在改革后，队员们分流至各基层单位。这几年来，作为当年的业余演出队骨干，刘意平参与了总队在文化工作方面作出的诸多探索。“三有”活动全面推开后，她感到耳目一新、精神振奋。
一
原业余演出队骨干队员、现任某中队指导员的向剑，年年初回到基层部队任职。在大家的眼里，向剑本事“硬核”：除了本职工作做得好，还有突出的文艺特长，曾多次获得武警部队甚至全军的文艺演出奖项。大家都希望他在基层文化工作方面发挥更大作用。
基层是火热的，也是繁忙的。如何兼顾本职工作和业余文艺创演？这个难题曾一度困扰着向剑等基层优秀文艺人才。经过深入调研，该总队创新推出“三有”活动，明确要求将“三有”活动开展情况作为思想政治建设的重要内容，纳入“双争”评比综合考量，每年还将评选表彰一批“三有”活动先进单位和个人，并对基层单位开展活动的时间作出了规定。
“当好基层文化工作的‘孵化器’，发挥自己的作用，带动基层文化工作蓬勃开展。”有了上级支持，向剑和众多业余文化骨干动力更足了。他们积极带领官兵参与文艺创演，在基层文化建设中大展身手。
原总队业余演出队队员、某支队通信中队中士张慧，在“三有”活动展开后，不仅自己编排舞蹈节目，还带动战友一起参与。指导员胡创鼓励她们在遵守保密要求的前提下，利用手机拍摄短视频，其中不少作品在总队抖音号发布，获得众多网友点赞。
今年支队“八一”晚会前夕，负责编演舞蹈节目《永远十八岁》的张慧家中突发变故。慎重考虑后，她决定待节目基本动作成型后离队休假，后续排练交给大家。她利用一晚上的时间把动作定下来，第二天便集合所有参演人员安排位置、分配动作。这份信心来自“三有”活动的扎实开展——功夫练在平时，参演队员都有一定的舞蹈基础，节目很快初步成型。在找了两名基本功比较扎实的女兵和机动中队上等兵阎皓新协助细抠动作后，张慧放心地提出休假请求。最终，这个节目在演出中获得官兵一致好评，为“三有”活动的开展树起了标杆。
“三有”活动中，机动中队打造“战士舞台”。在其中扮演重要角色的，就是协助张慧排演节目的阎皓新。
阎皓新入伍前有舞蹈特长，在中队指导员李晓阳的支持下，他在中队组建了“威风锣鼓队”。阎皓新还为乐队谱写《龙腾虎跃》等多个鼓谱，录制的表演视频多次在总队
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